{"id":24529,"date":"2024-05-21T22:13:19","date_gmt":"2024-05-21T22:13:19","guid":{"rendered":"https:\/\/comercioyjusticia.info\/?p=399725"},"modified":"2024-05-21T22:13:19","modified_gmt":"2024-05-21T22:13:19","slug":"personal-casas-particulares-aumento-para-abril-y-mayo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/?p=24529","title":{"rendered":"Personal casas particulares: aumento para abril y mayo"},"content":{"rendered":"
<\/div>\n

El incremento es de 11% con retroactividad al 1 de abril, sobre salarios del mes de marzo, y de siete por ciento, a partir del 1 de mayo, con base en los salarios m\u00ednimos negociados para el mes de abril. De esta forma, en la categor\u00eda m\u00e1s contratada, que es personal para tareas generales (limpieza, lavado, planchado y otras) con retiro, el valor mensual a pagar es de $266.163 y la hora, de $2.170. A partir de mayo esos montos son de $284.794 y $2.322, respectivamente.<\/strong> (Ver importe para todas las categor\u00edas en anexo adjunto)<\/strong><\/p>\n

Resoluci\u00f3n 3\/24-<\/strong> CNTCP<\/p>\n

Ciudad de Buenos Aires, 20\/05\/2024<\/p>\n

VISTO el EX-2024-42529493- -APN-DGD#MT, la Ley N\u00b0 26.844, el Decreto N\u00b0 467 del 1\u00b0 de abril de 2014, y<\/p>\n

CONSIDERANDO:<\/p>\n

Que mediante el Acta de fecha 21 de febrero de 2024 de la COMISI\u00d3N NACIONAL DE TRABAJO PARA EL PERSONAL DE CASAS PARTICULARES (CNTCP), se establecieron a partir del 1\u00b0 de febrero de 2024 las remuneraciones horarias y mensuales m\u00ednimas para el Personal comprendido en el R\u00e9gimen establecido por la Ley N\u00b0 26.844.<\/p>\n

Que el Art\u00edculo 18 y el inciso c) del Art\u00edculo 67 de la Ley N\u00ba 26.844 asignan como una de las atribuciones de la Comisi\u00f3n Nacional de Trabajo en Casas Particulares la de fijar las remuneraciones m\u00ednimas o recomposiciones salariales.<\/p>\n

Que el Art\u00edculo 68 de la Ley 26.844 establece que la COMISI\u00d3N NACIONAL DE TRABAJO EN CASAS PARTICULARES tiene competencias a los fines de mejorar las condiciones laborales establecidas en el R\u00e9gimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares.<\/p>\n

Que luego de un extenso intercambio de posturas, obra Acta de la Comisi\u00f3n Nacional de Trabajo en Casas Particulares suscripta en fecha 24 de abril de 2024, mediante la cual las representaciones sectoriales integrantes de la COMISI\u00d3N NACIONAL DE TRABAJO PARA EL PERSONAL DE CASAS PARTICULARES han acordado un incremento salarial conforme los lineamientos que seguidamente se detallan.<\/p>\n

Que el incremento mencionado ut supra se har\u00e1 efectivo de la siguiente forma: 1.- ONCE POR CIENTO (11%), a partir del 1\u00b0 de abril del 2024 con base en los salarios m\u00ednimos negociados para el mes de marzo de 2024 por la COMISI\u00d3N NACIONAL DE TRABAJO PARA EL PERSONAL DE CASAS PARTICULARES conforme acta de fecha 21 de febrero de 2024; 2.- SIETE PORCIENTO (7 %) a partir del 1\u00b0 de mayo del 2024 con base en los salarios m\u00ednimos negociados para el mes de abril de 2024 por la COMISI\u00d3N NACIONAL DE TRABAJO PARA EL PERSONAL DE CASAS PARTICULARES, con cl\u00e1usula de revisi\u00f3n para el mes de junio de 2024.<\/p>\n

Que en consecuencia los miembros de la COMISI\u00d3N NACIONAL DE TRABAJO EN CASAS PARTICULARES coinciden en fijar los nuevos valores de las remuneraciones m\u00ednimas para el Personal de Casas Particulares.<\/p>\n

Que la Direcci\u00f3n General de Asuntos Jur\u00eddicos de la SECRETAR\u00cdA DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL del MINISTERIO DE CAPITAL HUMANO, ha tomado la intervenci\u00f3n de competencia.<\/p>\n

Que la presente medida se dicta en uso de las facultades conferidas por el Art\u00edculo 18 y el inciso c) del Art\u00edculo 67 de la Ley N\u00b0 26.844.<\/p>\n

Por ello,<\/p>\n

EL PRESIDENTE DE LA COMISI\u00d3N NACIONAL DE TRABAJO EN CASAS PARTICULARES<\/p>\n

RESUELVE:<\/p>\n

ART\u00cdCULO 1\u00b0. \u2013 Fijar un incremento de las remuneraciones horarias y mensuales m\u00ednimas para el Personal comprendido en el R\u00e9gimen establecido por la Ley N\u00b0 26.844 conforme las escalas salariales que lucen como ANEXO I (IF-2024-47972114-APN-CNTCP#MT) que forma parte integrante de la presente.<\/p>\n

ART\u00cdCULO 2\u00b0. \u2013 La presente Resoluci\u00f3n tendr\u00e1 vigencia a partir del 1\u00ba de abril de 2024.<\/p>\n

ART\u00cdCULO 3\u00b0. \u2013 Las adecuaciones salariales dispuestas por esta Resoluci\u00f3n ser\u00e1n de aplicaci\u00f3n en todo el territorio de la Naci\u00f3n.<\/p>\n

ART\u00cdCULO 4\u00b0. \u2013 Reg\u00edstrese, comun\u00edquese, publ\u00edquese, d\u00e9se a la DIRECCI\u00d3N NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL, y arch\u00edvese.<\/p>\n

Roberto Picozzi<\/p>\n

N. de R.-<\/strong> Publicada en el Bolet\u00edn Oficial de la Naci\u00f3n N\u00b0 35.425 del 21 de mayo de 2024. <\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

El incremento es de 11% con retroactividad al 1 de abril, sobre salarios del mes de marzo, y de siete por ciento, a partir del 1 de mayo, con base en los salarios m\u00ednimos negociados para el mes de abril. De esta forma, en la categor\u00eda m\u00e1s contratada, que es personal para tareas generales (limpieza, […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":24530,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0},"categories":[21],"tags":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24529"}],"collection":[{"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=24529"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24529\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/24530"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=24529"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=24529"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/economiapoliticacba.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=24529"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}